{"id":469,"date":"2019-04-04T11:04:42","date_gmt":"2019-04-04T11:04:42","guid":{"rendered":"http:\/\/sialsigxyz.esy.es\/?page_id=469"},"modified":"2022-05-05T22:45:24","modified_gmt":"2022-05-05T22:45:24","slug":"quienes-somos-lmm","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/quienes-somos-lmm\/","title":{"rendered":"Quienes somos"},"content":{"rendered":"[et_pb_section fb_built=\u00bb1&#8243; admin_label=\u00bbsection\u00bb _builder_version=\u00bb3.0.47&#8243; custom_padding=\u00bb32px|0px|54px|0px|false|false\u00bb][et_pb_row custom_padding=\u00bb0|0px|13px|0px|false|false\u00bb admin_label=\u00bbrow\u00bb _builder_version=\u00bb3.0.48&#8243; background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4&#8243; _builder_version=\u00bb3.0.47&#8243; parallax=\u00bboff\u00bb parallax_method=\u00bbon\u00bb][et_pb_text admin_label=\u00bbText\u00bb _builder_version=\u00bb3.17.2&#8243; background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb]<blockquote class=\"wp-block-quote\">\n<h3><strong>Qui\u00e9nes somos<\/strong><\/h3>\n<\/blockquote>\n<p class=\"has-background has-very-light-gray-background-color\"><span style=\"color: #008080;\"><strong><em>Dos trabajadoras reconvertidas a madres, pero que a\u00fan as\u00ed mantienen su capacidad y sus ganas de trabajar.<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>La organizaci\u00f3n actual del trabajo esto lo pone dif\u00edcil, y por eso, hemos creado nuestra propia estructura \u00ablaboral\u00bb que nos permita hacerlo; tanto a nosotras como a aquellas personas (lamentablemente mayoritariamente mujeres) que se encuentran en nuestra situaci\u00f3n. Que no quieren, a pesar de las dificultades, renunciar a expresarse y desarrollarse profesionalmente.<\/p>\n<p><\/p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=\u00bbhttp:\/\/sialsigxyz.esy.es\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/SialSIG_SCCL_nova-cooperativa-Federada_logo.jpg\u00bb align=\u00bbcenter\u00bb _builder_version=\u00bb3.17.2&#8243; max_width=\u00bb40%\u00bb max_width_tablet=\u00bb70%\u00bb max_width_last_edited=\u00bbon|phone\u00bb][\/et_pb_image][et_pb_text _builder_version=\u00bb3.17.2&#8243;]<h4><strong>Laura:<\/strong><\/h4>\n<p>Ingeniera Agr\u00f3noma, apasionada de los <span style=\"color: #008080;\"><strong>sistemas de informaci\u00f3n geogr\u00e1fica (SIG)<\/strong><\/span>, que ha aplicado a m\u00faltiples y variados entornos.<\/p>\n<p>Veo la aplicaci\u00f3n de los SIG en m\u00faltiples \u00e1mbitos, y quiero hacer ver a las peque\u00f1as empresas, entidades, asociaciones la gran mejora en la toma, gesti\u00f3n, an\u00e1lisis y visibilizaci\u00f3n de la informaci\u00f3n que puede suponer aplicar los SIG en determinadas tareas o proyectos.<\/p>\n<p><span style=\"color: #008080;\"><strong>Abogo por el trabajo en equipo, organizado. Una buena estructura y dise\u00f1o previo del trabajo, para minimizar tiempo, esfuerzo y dinero.<\/strong><\/span><\/p>\n<p>Me encanta aprender, y me gusta ense\u00f1ar a hacer las cosas m\u00e1s f\u00e1ciles.<\/p>\n<p>Necesito que los trabajos que haga sienta que sirven para algo y que se est\u00e1n haciendo de la manera correcta.<\/p>\n<p><span style=\"color: #008080;\"><b style=\"color: #008080;\">Me gusta la claridad, la sencillez, y la transparencia, si, tambi\u00e9n en el trabajo. <\/b><span style=\"color: #008080;\"><b>\u00bfPor qu\u00e9<\/b><\/span><b style=\"color: #008080;\"> no puede ser posible?, <\/b><span style=\"color: #008080;\"><b>\u00bfPor qu\u00e9<\/b><\/span><b style=\"color: #008080;\"> no fomentamos m\u00e1s que eso sea posible?<\/b><\/span><\/p>\n<p>Pienso, propongo e intento hacer ver que ideas que creo que pueden ser beneficiosas se puedan llevar a cabo. Y ayudo para que sea posible.<\/p>\n<p>Si quieres ver mi perfil m\u00e1s t\u00e9cnico hasta ahora, lo puedes consultar\u00a0<strong><span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/es.linkedin.com\/in\/laura-garc%C3%ADa-mara%C3%B1a\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">en mi perf\u00edl de LinkedIn.<\/a><\/span><\/strong><\/p>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=\u00bb3.17.2&#8243;]<h4><strong>Mar\u00eda del Mar:<\/strong><\/h4>\n<p>Administrativa, monitora de tiempo libre, y si\u2026poco que ver con los SIG\u2026ya que hasta conocer a Laura, ni sab\u00eda lo que era.<\/p>\n<blockquote>\n<p>Pero cada vez veo m\u00e1s su aplicaci\u00f3n, ya me empieza a contagiar su visi\u00f3n; y ya se me ocurren hasta ideas. Puedo ser el ejemplo de que a\u00fan no sabiendo lo que es, he podido comprender las ventajas de su aplicaci\u00f3n. Tambi\u00e9n poder demostrar que un uso, mantenimiento\u00a0 e interpretaci\u00f3n de los resultados de un SIG puede hacerse sin un nivel t\u00e9cnico<span style=\"color: #008080;\">\u00a0<strong>si te lo estructuran y explican de una manera sencilla y con pasi\u00f3n<\/strong>.<\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Mi frase repetitiva \u201ces que ya tengo una edad\u201d\u00a0 y adem\u00e1s a\u00f1\u00e1dele un hijo y no estar ni mucho menos a la \u00faltima en tecnolog\u00eda, no le gustaba nada a Laura. Ella estaba convencida de que la actitud, las ganas y la colaboraci\u00f3n tienen mucho peso en los resultados\u00a0 y que nunca es tarde para aprender, ni emprender, ni se es lo suficientemente mayor para ello.<\/p>\n<p><span style=\"color: #008080;\"><strong>As\u00ed que no s\u00e9 c\u00f3mo, pero me convenci\u00f3, o mejor me contagi\u00f3 y aqu\u00ed estoy: en una cooperativa tecnol\u00f3gica, de mujeres, madres y contenta, reactivada, con ganas de hacer proyectos, de aprender y de crecer: como personas, como empresa, como madres\u2026<\/strong><\/span>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=\u00bb1&#8243; admin_label=\u00bbsection\u00bb _builder_version=\u00bb3.0.47&#8243; custom_padding=\u00bb32px|0px|54px|0px|false|false\u00bb][et_pb_row custom_padding=\u00bb0|0px|13px|0px|false|false\u00bb admin_label=\u00bbrow\u00bb _builder_version=\u00bb3.0.48&#8243; background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4&#8243; _builder_version=\u00bb3.0.47&#8243; parallax=\u00bboff\u00bb parallax_method=\u00bbon\u00bb][et_pb_text admin_label=\u00bbText\u00bb _builder_version=\u00bb3.17.2&#8243; background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb] Qui\u00e9nes somos Dos trabajadoras reconvertidas a madres, pero que a\u00fan as\u00ed mantienen su capacidad y sus ganas de trabajar. &nbsp; La organizaci\u00f3n actual del trabajo esto lo pone dif\u00edcil, y por eso, hemos creado nuestra [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/469"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=469"}],"version-history":[{"count":18,"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/469\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1882,"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/469\/revisions\/1882"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sialsig.xyz\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=469"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}